Estrategia y gestión
ESTIMULACIóN DEL DESEMPEñO GERENCIAL
Contexto
El dominio de la gestión de recursos humanos y del desarrollo gerencial son factores determinantes para el desempeño y el futuro de su empresa.
Sus Objetivos
Desarrollar sus políticas y profesionalizar tanto las prácticas de Recursos Humanos como las gerenciales; lo anterior en base y coherencia con una estrategia que apunte a la excelencia operacional y a la satisfacción del cliente.
Crear valor para los gerentes y empleados de su compañía en términos de evolución de carrera, de capacidades y de mérito al desempeño.
Atraer y mantener talentos clave y las capacidades esenciales para el próspero desarrollo de la compañía.
Mejorar la efectividad y el profesionalismo del personal de Recursos Humanos y de la organización, todo dentro del marco de una política de mejora de la productividad y de optimización de costos.
Nuestra Oferta
Diseñar e implementar en conjunto un programa específico, adaptado y consistente con el desarrollo de los Recursos Humanos y gerenciales, que incluye :
- Una fase de análisis, diagnóstico, desarrollo de escenarios y definición de planes de acción.
- Consideración de la legislación y prácticas locales así como también las dimensiones culturales
- Una fase de desarrollo de estrategia y política de Recursos Humanos, procesos clave y herramientas de evaluación (mapa de ruta e indicadores de desempeño)
- Una fase de organización e implementación mediante un plan de comunicación, la capacitación de personal y un coaching personalizado.
- Una fase de evaluación, análisis retrospectivo, de transferencia de competencias y de mejora continua.
Este programa será diseñado y entregado con toda la meticulosidad de la gestión de proyectos, que incluye :
- La gestión de una sucesión de fases estructuradas, cada una con sus entregables y respectiva planificación.
- La utilización de metodologías específicas y apropiadas.
- El seguimiento del estado de avance del trabajo, en base en la producción de informes e indicadores.
Nuestra metodología y recursos
Air France Consulting es una subsidiaria del Grupo Air France. Nuestra estructura es independiente y se especializa en gestión e ingeniería del transporte aéreo.
Nuestros expertos cuentan con reconocimiento internacional por su amplia experiencia y capacidades en las áreas de Recursos Humanos y Gestión, adquiridas en las mayores aerolíneas del mundo.







